依据《女职工劳动保护特别规定》,对怀孕( )以上的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班

依据《女职工劳动保护特别规定》,对怀孕(  )以上的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动,并应当在劳动时间内安排一定的休息时间。

A.3个月    

B.5个月    

C.6个月   

 D.7个月                       

答案:D

完整版:性别平等及女职工权益保护知识竞赛题库问题及答案单选66题和多选22题

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