智慧树知到2020(重庆科技学院版)《创新创业基础》第1-14章节测试题库及答案(2)

答案:√

5、创业能力不足主要表现为对自身能力估计过高。当创业者发现自身能力不足时,可以考虑与一些正在创业的朋友交流,帮助自己充分认识创业路上的困难,判断自身创业能力和创业资源是否达到创业过程的要求。

答案:√

第六章测试

1、创业机会具有哪些特征?

A、客观性

B、可利用性

C、盈利性

D、时效性

答案:BBCD

2、变化的环境趋势,其变化主要包括

A、经济趋势

B、社会趋势

C、技术进步

D、政策变化

答案:BBCD

3、在创业机会识别过程中,首先应该具备的前提条件是

A、要能够发现价值

B、发现商业机会

C、进行创造发明

D、要能够分析价值

答案:BD

4、根据损失幅度与概率两个维度进行划分的风险管理矩阵图,可以采取的处理方式为

A、风险规避(avoid)

B、风险转移(transfer)

C、风险预防(reduce)

D、风险自留(accept)

答案:BBCD

5、维克托 · 迈尔-舍恩伯格和肯尼斯•克耶编写的《大数据时代》中提出:大数据具有以下哪些特征

A、多样化

B、大量化

C、快速化

D、价值密度低

答案:BBCD

第七章测试

1、商业模式有助于企业获得高额利润。

答案:√

2、一个好的商业模式应该回答最基本的问题包括

A、谁是企业的顾客?

B、顾客看重什么?

C、企业如何从这项业务中获取利润?

D、企业以适当的成本为顾客提供价值的经济逻辑是什么?

答案:BBCD

3、搭售模式,又被称为

A、“饵与钩”模式

B、订阅模式

C、“剃刀与刀片”模式

D、追加销售高利润产品模式

答案:BC

4、IP这个词原初意思intellectual property(知识产权),后来衍生为“知识网红”。

答案:√

5、VP价值主张(Value Propositions)试图解决的是价值问题。需要回答是我们该向客户传递什么样的价值?

答案:√

第八章测试

1、依据创业团队的组成者来划分,创业团队包括

A、星状创业团队(Star Team)

B、网状创业团队(Net Team)

C、虚拟星状创业团队(Virtual Star Team)

D、创业合伙人

答案:BBC

2、斯蒂芬.p.罗宾斯在《组织行为学》一书对团队进行了如下定义,团队就是有两个或者两个以上的,相互作用相互依赖的个体,为了特定目标而按照一定规则结合在一起的组织。

答案:√

3、贝尔宾团队角色理论(Belbin's theory of team role),他认为一支结构合理的团队应该由七种角色组成,后来修订为九种角色。

答案:X

4、现在有一个橘子,你想要,我也想要。如果我不管不顾,抢先把橘子抢到,这是( )方式。

A、竞争

B、退让

C、回避

D、合作

答案:B

5、“托马斯—基尔曼”模型为冲突管理提供了解决思路

答案:√

第九章测试

1、对多数新创企业来说,在初期需要筹集资本,原因包括

A、企业日常运营需要现金流

B、企业建立与扩张需要资本投资

C、漫长的研发需求

D、满足消费的需要

答案:BBC

2、债权融资按渠道的不同可以分为

A、银行贷款

B、发行公司债券

C、小额贷款

D、P2P融资

答案:BBCD

3、权益融资是通过扩大企业的所有者权益,如吸引新的投资者、发行新股、追加投资等来实现的。权益资本的主要渠道有自有资本、朋友和亲戚或者风投公司,权益融资会稀释原有投资者对企业的控制权。

答案:√

4、以下有关风险投资,描述正确的有

A、种子轮的融资金额一般在50-200万左右,机构很难涉及,一般个人天使和孵化器基金会重点关注这块。

B、天使轮融资金额一般是小几百万人民币到千万左右。

C、A轮融资金额2000-3000万人民币居多。

D、B轮 融资金额从5000万到上亿人民币都有。

答案:BBCD

5、天使投资人不一定是百万富翁或高收入人士。天使投资人可能是您的邻居、家庭成员、朋友、公司伙伴、供货商或任何愿意投资公司的人士。

答案:√

第十章测试

1、新注册一家公司,至少需要( )个人的信息?

A、2

B、3

C、4

D、5

答案:B

2、常见的企业法律组织形式有()?

A、个体工商户

B、个人独资

C、合作企业

D、有限责任公司

答案:BBCD

3、公司核名由()来实施。

A、公安机关

B、工商行政管理部门

C、税务部门

D、法院

答案:A

4、同一自然人可以担任多家公司的法定代表人。

答案:√

5、实现可持续发展的中间层面是()?

A、国家

B、企业

C、社会

D、个人

答案:A

第十一章测试

1、企业学步期发展阶段,应避免出现哪种现象

A、追求收入和利润

B、内部管理一般存在有一定的不规范性

C、过早地进行授权而又未能建立起相应的管理控制体系

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