2023全国人力资源和社会保障法治知识网络竞赛题库附答案(第101-200题)(3)

答案:B

用人单位自用工之日起()未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。

A.超过三个月不满一年

B.超过六个月不满一年

C.超过一个月不满一年

D.超过二个月不满一年

答案:C

被列入“黑名单”的用人单位未改正违法行为或者列入期间再次发生《拖欠农民工工资“黑名单”管理暂行办法》第五条规定情形的,面临的处罚是()。

A.自确定违法行为起,增加3年

B.期满不予移出“黑名单”并自动续期1年

C.期满不予移出“黑名单”并自动续期2年

D.期满移出“黑名单”并另行处罚

答案:C

用人单位首次被列入拖欠工资“黑名单”的期限为()年,自作出列入决定之日起计算。

A.1

B.2

C.3

D.5

答案:A

劳动保障监察案件结案后应建立档案。档案材料应当至少保存()年。

A.2

B.3

C.5

D.7

答案:B

根据《关于实施〈劳动保障监察条例〉若干规定》,回避决定应在收到申请之日起()内作出。

A.3个工作日

B.5个工作日

C.3日

D.5日

答案:A

劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查,应当自立案之日起()内完成。

A.30日

B.30个工作日

C.60日

D.60个工作日

答案:D

劳动保障监察员进行调查、检查时,不属于其应承担的义务是()。

A.依法履行职责,秉公执法

B.保守在履行职责过程中获知的商业秘密

C.为举报人保密

D.为被举报人保密

答案:D

对于用人单位的劳动保障监察,由用人单位()的县级或者设区的市级劳动保障行政部门管辖。

A.总部驻地

B.工商注册地

C.经营所在地

D.用工所在地

答案:D

劳动保障行政部门立案调查完成,应在()内作出行政处罚(行政处理或者责令改正)或者撤销立案决定。

A.15日

B.15个工作日

C.30日

D.30个工作日

答案:B

劳动保障监察限期整改指令书、劳动保障行政处理决定书,劳动保障处罚决定书应当在宣告后当场交付当事人;当事人不在场的,劳动保障行政部门应当在()内将相关文书送达当事人。

A.10日

B.10个工作日

C.7日

D.7个工作日

答案:C

对违反劳动保障法律行为发生在2年之前的投诉,劳动保障行政部门应当在接到投诉之日起()工作日内决定不予受理,并书面通知投诉人。

A.3个

B.5个

C.7个

D.10个

答案:B

发现违法案件不属于劳动保障监察事项的,应当及时移送有关部门处理;涉嫌犯罪的,应当依法移送()。

A.行政机关

B.司法机关

C.检察机关

D.审判机关

答案:B

劳动保障监察遵循公正、公开、高效、()的原则。

A.均等

B.独立

C.兜底

D.便民

答案:D

劳动保障行政部门实施劳动保障监察,有权采取的调查、检查措施是()。

A.对用人单位法定代表人采取必要的强制措施

B.查询、冻结用人单位的工资专用账户

C.要求用人单位提供与调查、检查事项相关的文件材料

D.委托会计师事务所对用人单位纳税、工资支付的情况进行审计

答案:C

仲裁委员会主任担任案件仲裁员时是否回避,由()决定

A.仲裁庭

B.仲裁委员会主任

C.仲裁院长

D.仲裁委员会

答案:D

仲裁被申请人可以在()提出反申请。

A.答辩期间

B.庭审期间

C.质证期间

D.调解期间

答案:A

仲裁委员会调查取证时,不得少于()人。

A.一

B.二

C.三

D.四

答案:B

发生劳动争议的劳动者一方在()人以上,并有共同请求的,可以推举代表参加调解、仲裁或者诉讼活动。

A.三

B.五

C.八

D.十

答案:D

发生劳动争议,劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成()。

A.和解协议

B.调解协议

C.调解书

D.裁决书

答案:A

仲裁庭应当在开庭()日前,将开庭日期、地点书面通知双方当事人。

A.3

B.5

C.7

D.10

答案:C

劳动合同被确认无效,但劳动者已付出劳动的,用人单位向劳动者支付劳动报酬的数额,应当()。

A.按照当地最低工资标准支付

B.按照本单位平均工资支付

C.参照本单位相同或者相近岗位劳动者的劳动报酬确定

D.按照上年度职工平均工资支付

答案:C

用人单位选择额外支付劳动者一个月工资解除劳动合同的,其额外支付的工资应当按照()来确定。

A.该劳动者上一个月的工资标准

B.该劳动者解除劳动合同前12个月的平均工资

C.当地在岗职工上年度月平均工资

D.当地最低工资标准

答案:A

王某的日工资为80元。公司安排他在3天法定假日和4天周末休息日加班。根据规定,公司应当向王某支付这7天的劳动报酬共为()。

A.560元

B.800元

C.1360元

D.1420元